住院醫師X加班費計算
↗️住院醫師X加班費計算
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發文單位： 勞動部
發文字號： 勞動條 2字第 1080130940 號函
發文日期： 民國 108 年 08 月 28 日
資料來源： 勞動部
相關法條： 勞動基準法 第 84-1 條（民國 108 年 06 月 19 日）
要 旨：
勞動部就適用勞動基準法第 84-1條之住院醫師於工作當月全為輪班制、全為非輪班制、月中轉換輪班及非輪班制者等各種情形時，其「平日每小時工資額」計算方式說明
主 旨：
有關適用勞動基準法第 84 條之 1 之住院醫師，其「平日每小時工資額」計算疑義，請查照。
說 明：
ㄧ . 依衛生福利部 108 年 7 月 31 日衛部醫字第 1081669438B 號函辦理。
二 . 查「醫療保健服務業僱用之住院醫師（不包括公立醫療院所依公務人員法制進用者）」業經本部 108 年 8 月 6 日勞動條 3 字第 1080130782 號公告核定為勞動基準法第 84 條之1 之工作者，並自同年 9 月 1 日生效。
又經核定公告為勞動基準法第 84 條之 1之工作者，其「平日每小時工資額」則係以月工資額除以【240 小時＋（約定且經核備之每月正常工作時數－174 小時）】推算。
三 . 次查衛生福利部公告「住院醫師勞動權益保障及工作時間指引」，旨揭工作者之正常工作時間除分有輪班制及非輪班制外，並另以 4週作為正常工作時間之計算區間，爰其平日每小時工資額推算方式，分別說明如下：
(ㄧ) 如當月全為輪班制，約定且經核備之每 4 週正常工作時間為 234小時者，其平日每小時工資額以月薪除以 320 小時推算。
1. 依 4 週 234 小時可推估平均每月正常工作時數約為 254 小時
【計算式：（234 小時÷4 週×52 週＋13 小時）÷12 個月≒254.583 小時】。
2. 則其平均每月正常工時下應計給工資之時數，依【240 小時＋（ 254 小時－174 小時）】之算式推算，為 320 小時。
3. 嗣再以各該月正常工作時間之工資，除以 320 小時，推計其平日每小時工資額。
(二) 如當月全為非輪班制，約定且核備之每 4 週正常工作時間為 283小時者，其平日每小時工資額以月薪除以 373 小時推算。
1. 依 4 週 283 小時可推估平均每月正常工作時數約為 307小時【計算式：（283 小時÷4 週×52 週＋10 小時）÷12 個月≒307.417 小時】。
2. 則其平均每月正常工時下應計給工資之時數，依【240 小時＋（307 小時－174 小時）】之算式推算，為 373 小時。
3. 嗣再以各該月正常工作時間之工資，除以373 小時，推計其平日每小時工資額。
(三) 如有月中轉換輪班及非輪班制者，則採比例方式計算，茲舉例說明：7 月當月，分有 14 日輪班制、17 日非輪班制者。
1. 依前開計算方式，推估平均每月正常工時下應計給工資之時數為349 小時【計算式：（14／31×320 小時）＋（17／31×373 小時）≒349.065 小時】。
2. 嗣再以各該月正常工作時間之工資，除以 349 小時，推計其平日每小時工資額。
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