漁船船員及每月薪資達15萬元以上之事業單位管理人員，為適用《勞基法》第84條之1（即俗稱「責任制」）之工作者。

↗️漁船船員及每月薪資達15萬元以上之事業單位管理人員，為適用《勞基法》第84條之1（即俗稱「責任制」）之工作者。

⛔要件~

*勞雇雙方另行約定工時

*仍應以書面送地方勞政機關核備，始生效力。

⛔「監督、管理人員」

*每月工資達新台幣15萬元以上者，得適用責任制。

*所謂監督、管理人員，是指受雇主僱用，負責事業之經營管理工作，且對一般勞工之受僱、解僱或勞動條件具有決定權力之主管級人員，兩項要件，缺一不可。